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研修制度TRAINING

多様な人たちの中で、自分を磨き、チームワーク良く、楽しく働くために

フルーツギャザリングでは、基本的なビジネスマナーやメイク実技研修を含んだ新人研修を始め、既存のスタッフ向けに知識や技術のスキルアップを図るべく、様々な研修を用意しており、スタッフの成長やキャリアアップを支援しています。

フルーツギャザリングのスタッフとして『あるべき姿』を学ぶ機会を提供します

フレッシャーズトレーニング(新人研修)

新人研修

「お客様に最適なソリューションを提案する」ために、日々の業務もチーム単位で動く事が多いフルーツギャザリングでは、どんな立場でも助け合うことが重要と考えています。 そのために研修においては、基本的なビジネスマナーから、メイク・スキンケアなどの基礎知識・メイク実習など多くの研修を用意しています。
また、店舗ではエルダーと呼ばれる一人ひとり専属で教えてくれる先輩スタッフについて、試用期間(おおよそ3か月)にトレーニングメニューを実践します。
トレーニングカリキュラムは各々のスキルや特性に合わせカスタマイズし、提供します。

1ヶ月目

  • レジ・ラッピングトレーニング
  • 基礎研修
  • ボディケア接客トレーニング

2ヶ月目

  • メイク実技トレーニング
  • 検品作業

3ヶ月目

  • メイク実技トレーニング
  • ビジネスメール
  • 発注、製品管理

ブランド研修

スキルアップ研修

取り扱いブランドが実施する研修に参加する事が出来ます。ブランドフィロソフィーや製品特徴などを学べます。
また、新製品発売時には、研修を開催しています。

スキルアップ・社内検定制度

スキルアップ研修

メイク・スキンケア・ボディケアの3つのカテゴリーでさらなるスキルアップを目的とした社内検定制度を設けています。
メイクカテゴリーでは、3つの段階を設定し、骨格やパーソナルカラーを含めた、お客様のニーズに合わせた提案力を高める知識と技術を習得することが出来ます。

スキルアップ・社内検定制度の様子

スキルアップ・社内検定制度の様子 1枚目
スキルアップ・社内検定制度の様子 2枚目
スキルアップ・社内検定制度の様子 3枚目
スキルアップ・社内検定制度の様子 4枚目
スキルアップ・社内検定制度の様子 5枚目
スキルアップ・社内検定制度の様子 6枚目